厂牌管理办法

XXX（2005）（总经）修字（GL-002）号

厂牌管理办法

1、 目的：

为建立企业形象，提高员工荣誉感，并配合人事管理需要，增进员工相互了解，由人力资源部制发员工厂牌。 2、 适用范围：

本公司全体员工 3、 具体项目： 一：厂牌的制作 二：厂牌的佩带及管理 三：本办法的监督执行

四：本规定的生效及废止

制定：

审核：

核准：

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一：厂牌的制作

1、 厂牌分3种：员工为白色、贵宾证为淡红色、会客证为粉红色。 2、 厂牌工号以流水号编排，从NH0001流水编号，NH代表XXX。 3、 厂牌由人力资源部人事制作。 二：厂牌的佩带及管理

1、 员工厂牌为员工出入办公场所及厂区识别之用，员工出入办公厂

所及厂区或在办公场所及厂区范围内，应按规定佩带。 2、 行政办公人员编号在NH0200以内挂于胸前，一般员工编号在

NH0200以外挂于左胸前，不得挂于腰际或以外衣遮掩，且须正面朝外，并禁止在厂牌正面放置无关杂务，违者按未戴厂牌处理。 3、 员工出入办公场所及厂区未按规定佩带厂牌，严禁出入、并记申

诫处分一次。

4、 厂牌若有遗失或损坏，应通知人力资源部人事补发，每件扣缴工

本费10元。如为故意损坏、记申诫处分一次。因公损坏应报请部门主管签字后，交人事补发。 5、 员工厂牌不得转借他人。

6、 员工离职时，应将厂牌交还人力资源部总务注销，未交者在薪资

中扣除10元工本费。 7、 到本公司洽谈公务人员，必须到警卫处登记并领取贵宾证、会客

证，如洽谈公务人员在办公场所、厂区未戴厂牌，陪同、接待人员应告之。如被稽查员稽查到给予陪同、接待人员申诫处分一次。

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8、 凡有下列情形之一者，视情节轻重予以适当处分，解聘或移交政

法机关处理。

（1） 利用厂牌在外作不正当的事情，破坏公司形象，产生及坏

影响。

（2） 将厂牌借给非本公司的人员，而在外破坏公司名誉或肇事

者。

9、 本公司厂牌只作公司内部识别、考勤之用，外出公务、私事严禁

利用厂牌识别身份。 三：本办法的监督执行

本办法由人力资源部负责监督执行。由警卫、稽查员乐老师现场稽查。

四：本办法的生效及废止

本办法自2005年01月04日起生效，原《厂牌管理办法》同时废

止。

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