医生聘用合同

医生聘用合同

合同签署日期：_______年___月___日 甲方（雇主）：____________________ 地址：____________________________ 电话：____________________________ 乙方（医生）：____________________ 身份证号码：_____________________ 地址：_____________________________ 电话：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，甲乙双方通过平等协商，达成如下协议：

第一条 聘用范围

甲方聘用乙方为医院的全科医生，负责日常门诊和住院患者的治疗、诊断及管理工作。乙方需遵守国家和行业的相关法律法规和医院规章制度。

第二条 聘用期限

本次聘用自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

第三条 工作地点和工作时间

乙方工作地点为甲方医院，工作时间为每周六天，每天工作8小时，具体工作安排由甲方负责组织安排。乙方需按时参与值班、轮班和调休等工作。

第四条 薪资待遇

乙方的月薪为人民币_________元整。具体薪资待遇包括基本工资、绩效工资、津贴和补贴等，按月结算。如有年终奖金和其他福利待遇，双方另行协商确定。

第五条 保险福利

甲方按照国家和行业规定为乙方购买医疗、养老、失业、工伤和生育保险等社会保险，乙方需认真缴纳社会保险费用。

第六条 休假制度

乙方按照甲方规定请假，需提前向甲方提交请假申请，获得甲方批准后方可请假。乙方享有带薪年假和法定节假日等休假制度。如有特殊情况需要休假，双方需协商确定。

第七条 协议解除

1.本合同期满后，双方如无异议可以重新协商签订新的合同； 2.乙方因故不能履行合同，经协商一致，双方可以解除合同； 3.乙方因拒绝履行合同或不能履行合同，经甲方要求履行或采取补救措施，仍不能履行或者采取补救措施的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

第八条 保密义务

1.双方对本协议签订过程中所涉及到的各种信息及履行合同过程中所了解到的甲方的商业秘密、技术秘密、管理秘密、个人隐私等一切机密性质的信息及其他双方约定属于机密的信息，应予以保密，未经另一方书面许可，不得向第三方披露或泄露；

2.乙方应承担与保守机密信息有关的全部责任和义务，对违反该义务造成的后果承担全部责任。

第九条 违约赔偿

如一方违反本协议的条款，给另一方造成损失的，应当给予赔偿。赔偿应根据造成的具体损失大小，态度认真诚恳，协商解决。

第十条 合同争议的解决

1.双方应友好协商解决因本合同引起的纠纷或争议；

2.如协商不成，双方同意向甲方所在地的劳动争议处理委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

第十一条 其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可以协商补充；

2.本合同一式两份，双方各持一份，具有同等效力； 3.本合同自双方签字盖章之日起生效；

4.本合同自_______年____月____日到期，届时如乙方愿意继续为甲方工作，双方应在到期前协商签署新的合同。

甲方（盖章/签名）：_______________

乙方（签名）：_____________________