提升林业产业竞争力的对策

提升林业产业竞争力的对策

森林作为陆地生态系统的主体，是维护国土生态安全促进人与自然和谐发展的重要保障。林业是具有生态、经济和社会三大功能的公益事业和基础产业，提供生态、物质和文化三大产品，发挥生态、经济和社会三大效益。本文主要探讨我国林业产业竞争力问题具有重要的现实意义。

标签：林业产业；竞争力；低碳

前言

林业的经济效益、社会效益和生态效益较为明显，具有调节气候、提供资源、促进经济、增加收入多种功能。然而在过去，人类一味地追求经济，对森林过度开采，乱砍滥伐现象泛滥，使得林业资源越来越少。破坏了生态平衡，人与自然的关系开始变得紧张，水土流失等一系列问题相继出现，反过来牵制了经济发展。因此，做好林业工作意义十分重大，在增加林农收入、发展经济的同时，要坚持以林为主，利用当地资源优势，兴办经济产业实体，促进林业经济的可持续发展。 面对空前的市场竞争压力，林业产业要想在激烈竞争的国际大环境中获得长远发展，必须正视自身的问题，提高其核心竞争力。

1提高我国林业产业竞争力的措施

1.1实现林产工业生态化发展

林业与自然生态环境紧密相关、密不可分的。过去我们发展林业产业依靠资源消耗为主的生产方式，形成的“高资源投入—低产出—高资源投入”恶性循环方式，这种发展模式不是长久之计，我国人均林业资源居世界末端，粗放式的发展模式造成大量资源的浪费，而且由于产品的附加值低，经济效益不明显，对整个产业进一步发展和产业竞争力提高产生负面影响。而且随着我国经济发展，人们对生态环境和环境保护的意识与要求也不断提高。因此，今后我国林业产业要实现生态化发展模式，加快林业生态与林业附加经济的建设步伐，通过合理地强化林业资源的有效供给，形成对有限森林资源的高效利用和林产工业产品的高附加值经营。有实力的大型林产企业可以到山区开办工厂，并且协助当地发展林业产业综合经济的产业规划，进一步提高劳动生产率和林产工业的核心产业竞争力。

1.2整合林产企业，优化产业布局

优化布局调整是提高我国林业产业竞争力的重要举措，目前我国林业企业普遍规模较小、技术水平不高、而且较为分散，附加值比较低，因此造成产业的整体竞争力比较薄弱。今后，我们应当整合林业产业，进行规模化运营，形成产业集群，以整体合力和配套优势迎接国外成熟林业产业的冲击。具体操作可以在企业组织结构上，以为主导，依靠兼并、重组、强强联合等方法，在一定区域内形成几个规模较大的林产龙头企业，带动区域产业发展，也对很多中小配套企

业的发展带来的契机，形成大、中、小企业密切协作的产业格局，从而推动产业发展。在具备一定规模和实力后，甚至还可以吸引水平。另外，随着生态旅游的兴起，发展第三产业是林业产业未来不可忽略的一大主业，生态旅游是一个非常具有特色的，而且又不用消耗森林资源的绿色产业，生态旅游对于帮助落后地区林业发展，推动地方经济的起飞有着到无法替代的作用。因此，我们提倡大力合理调整林业三产的比例，发展森林生态旅游业。要依托当地生态旅游资源，开发各种森林公园等景观，来增强林业经济活力。另外，还要加强基础设置建设，例如周边的道路、宾馆、景点等等。以多元化的产业布局增强林业产业的核心竞争力。

1.3增强品牌意识，打造知名品牌

当今世界的消费趋向是人们越来越崇尚品牌，良好地品牌能为企业带来巨大的经济效益和发展活力。例如圣象集团是自1995年开始创建，创建初期是从德国引进强化地板，在国内冠以我们中国自己自主的品牌，然后建立渠道以及开展销售，品牌优势开始凸現，2008年3月30号，由国家统计局发布统计数据显示，圣象牌强化地板和实木复合地板在全国销量再居榜首，蝉联12年销售第一。目前圣象地板累计销售超过1.2亿平方米，客户超300万户，即使是2008年面临着经济危机，圣象集团三大品类的地板销售，与2007年相比仍上升很快，这就充分说明了林业企业品牌的价值和重要性。因此，林业产业要增强品牌意识，走品牌化之路。一个地区知名品牌的数量决定了该地区林业发展潜力和竞争力，要加大宣传力度，特别是驰名品牌产品，帮助企业做好产品评先评优工作，塑造林产企业国际、国内市场上的品牌形象，加快产业升级，积极引进高端技术与设备，加快人造板生产线技术改造，提高人造板机械单机和生产线的自动化、数控化水平。

1.4加强人才培养和引进力度

林业行业的发展必然带来行业内企业之间激烈的竞争，企业要想获得一个长足的发展，保持一定的发展空间，拥有一大批高素质的人才是首要的前提。谁最先掌握国家宏观经济，最先了解行业一些动态，发现行业的市场先机，了解行业市场需求，谁就能在日渐竞争的激烈环境中保持比较好的发展态势，赢得一定的发展空间。可见，林业企业的竞争归根到底是人才的竞争。尤其中高级人才作为企业比较稀缺的人才资源，更是咱们人才竞争中主要的环节。林业产业有自身比较明显的特点，涉及的范围从第一产业种植，到第二产业加工制造，包括人造板、家具等，再到第三产业森林旅游，涵盖范围比较广，产业链条比较长，产品的种类也非常多。这就要求我们具备各级各类的专门人才总量，尤其是掌握核心竞争能力的中高级人才。但是，从目前来看，由于林业投入周期比较长，投入回报的时间也比较长，这在一定程度上对于中高级人才稳定性，比起其他行业来说要更高一些。建立科学的，尤其是长效的薪酬激励机制就显得非常重要。因此林业行业要积极培养、招聘一大批技术人才和管理人才，有计划地将企业技术人才送到高等院校进行深造，把具有高技术、高学历、高水平的人才聘请到龙头企业中担任主要管理职务或技术职务，推动企业生产和技术水平的升级。

1.5重视低碳发展，重视产业升级

随着低碳、环保成为世界主题，绿色技术，也是企业提升绿色竞争力的关键，我国的林业企业应该以发展低碳经济为契机，技术全面升级，在加强企业内部技术改造、节能减排上做文章，提高林业产业竞争力，积极扩大企业走向市场的需求，符合和开拓国际市场。企业要树立员工的意识，低碳工作抓细节的思想，从岗位实际切入，制定低碳产品和产品技术的标准，在企业当中推行低碳的标识，并致力于技术创新，发展低碳技术，开发低碳技术和低碳产品，增强自主创新能力，让低碳创造生物生长的每一个环节。另一方面着眼于人力、物力上给予重点的倾斜，加强工艺技术改造，创造条件，建立生产制造过程的环境监测和制造体系，努力在创新节能减排上取得新的突破，保证生产过程的环保达标进行有利的保障。我们的企业既可以获得国家的大力支持和肯定，进一步创造林业产业的全面升级创造基础。

结语

总之，林业产业的发展为人民生活提供了大量物质或非物质的生态产品，而且在促进农村产业结构调整，增加农民收入，提高就业等方面发挥了重要的作用。综上所述，发展林业产业经济，实现林业产业的可持续发展，通过对稳定推进特色产业、林业产业化发展等措施的实施，不仅能够实现整体生态的良好发展与运行，而且能够为国家经济的发展提供强大的动力，在实现国家经济快速发展同时增加各方面经济都具有不可忽视的重要作用。

参考文献：

[1]许家忠.浅析如何实现林业经济的可持续发展[J].中国外资，2014，6（4）：163.

[2]谷守群.实现林业经济可持续发展的措施[J].现代经济信息，2014.5（5）：326.