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法定排除工伤认定的情形是怎样的

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法律分析:根据法律规定职工因故意犯罪醉酒或者吸毒;自残或者自杀或者法律、行规规定的其他情形导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤。不满足工伤条件的不属于工伤,不予工伤认定。

法律依据:《工伤保险条例》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。

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