搜索
您的当前位置:首页正文

用人单位故意拖延不签订合同应当向劳动者支付每月多少倍的工资

来源:好走旅游网

根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应当向劳动者支付每月两倍的工资。如果用人单位在一个月内与劳动者签订劳动合同,则无需支付额外的工资。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答

因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容

Top