在2019年，根据社保工伤九级伤残的赔偿标准，伤残者可能会获得以下几项赔偿：1. 九级伤残将获得一次性伤残补助金，其金额为伤者本人工资的9倍。2. 一次性医疗补助金通常为5万元左右。3. 一次性伤残就业补助金大约为2.5万元。4. 除此之外，还可能包括医疗费用、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资...
九级工伤涉及的赔偿包括一次性伤残补助金和解除合同时的一次性伤残就业补助金、一次性医疗补助金。其中，一次性伤残补助金为9个月本人缴费工资，不足平均工资按平均工资计算，大致在4万元左右。一次性伤残就业补助金与一次性医疗补助金合计约为5万元左右。退休返聘者受伤可被认定为工伤，但因其未缴纳工伤保...
工伤鉴定明确为九级，按照规定，工伤保险赔付标准是当地上年度社会平均工资的基数乘以20年，按照20%计算。通俗的说就是4年的社会平均工资额。5万元肯定是不够啊！工商电联九级私聊5万，这是不合适的。至少工伤鉴定九级，能拿十45码，如果能努力的10万块钱太亏了。
工伤九级在浙江的赔偿金额如下：1、一次性伤残补助金：受伤职工本人工资的9个月计算。2、一次性工伤医疗补助金：浙江省全省职工平均工资的4个月。3、一次性伤残就业补助金：浙江省全省职工平均工资的4个月。4、其他费用：实际情况确定。劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同时，一次性工伤医疗补助金和一...
十级3万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为：五级9.5万元，六级8.5万元，七级4.5万元，八级3.5万元，九级2.5万元，十级1.5万元。 一、江苏九级工伤赔偿标准有哪些？1、医疗费 (工伤保险基金支付)2、住院伙食补助费(本单位因公出差伙食补助标准的70%)(单位支付)3、外就医的交通、食宿费(由...
9级伤残一共赔5-7万左右。一般十级工伤评判标准是：本人的工资乘以7个月，享有7个月的本人的工资一次性的伤残补助，那么你要是发生工伤辞职了，还有一次性的工伤医疗补助和就业的补助金，具体的标准以各个省份和地区的不同规定来判定。一般十级工伤赔偿也就是5-7万左右的赔偿金。工伤赔偿的项目含残疾...
一、一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为九级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下：九级伤残：本人工资×9二、九级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金1、一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付;2、一次性伤残就业...
职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资，比如职工月工资三千元，那么赔偿标准为二万七千元。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。一、医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练...
一、九级伤残的最低赔偿标准 1. 在城镇，九级伤残的赔偿金额通常在10万元左右；在农村，赔偿金额大约为3到4万元。这包括伤残赔偿金以及其他医疗费用、误工费、护理费、交通费等。最终赔偿金额依据具体情况而定。2. 法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或患职业病治疗的...
工伤九级伤残的赔偿金额取决于多种因素，主要包括：1. 工伤保险基金将根据伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为8个月的本人工资。2. 若劳动合同期满或职工主动提出解除劳动合同，用人单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准由地方规定。二、交通事故九级伤残赔偿金额 交通事故中...
